Per Gruppo DESA – una delle principali realtà italiane nel settore della detergenza bucato, casa e igiene della persona – la sostenibilità è percorso di consapevolezza e miglioramento continuo che coinvolge processi, persone e strategie attraverso iniziative concrete come il calcolo delle emissioni di gas serra e nuovi progetti di coinvolgimento e sensibilizzazione sui temi di sostenibilità di tutto il personale del Gruppo.
Assurance volontaria: un ulteriore passo verso la credibilità del percorso ESG
Il nuovo Bilancio di Sostenibilità è stato redatto in accordo allo standard sviluppato dalla Commissione Europea per la rendicontazione volontaria delle performance non finanziarie (Voluntary European Sustainability Reporting Standard for non-listed Smal- and Medium-Sized Enterprises – VSME) ed è stato sottoposto ad Assurance da parte di EY.
L’azienda ha deciso di intraprendere questo percorso volontario per rafforzare il valore delle informazioni condivise e garantire maggiore trasparenza, autorevolezza e credibilità ai contenuti del Bilancio verso tutti gli stakeholder.
Misurare oggi per prepararsi alle sfide di domani: energia ed emissioni
Tra i principali progetti sviluppati nell’ambito del percorso di sostenibilità rientra il calcolo delle emissioni di gas serra dell’intera organizzazione, un’attività che ha avuto l’obiettivo di ottenere una fotografia completa dell’impatto emissivo del Gruppo e individuare le aree sulle quali concentrare i futuri impegni verso la riduzione. La rendicontazione delle emissioni è stata svolta secondo il GHG Protocol, e ha coinvolto tutti i reparti aziendali, raccogliendo dati e informazioni sull’intera struttura organizzativa per gli anni 2024 e 2025.
Nel 2025 i consumi energetici complessivi del Gruppo si sono attestati a 48.787 MWh, in linea con la crescita dei volumi produttivi. Tra i principali risultati raggiunti, si evidenzia l’aumento del 103% dell’energia elettrica autoprodotta da fonti rinnovabili rispetto al 2024, raggiungendo 480 MWh, insieme all’utilizzo di 2.404 MWh di energia elettrica acquistata con Garanzie di Origine, a supporto del progressivo incremento del ricorso a fonti energetiche rinnovabili. Sul fronte dell’efficienza dei processi, si registra inoltre una riduzione del 18% dei consumi di vapore rispetto all’anno precedente.
Parallelamente, le emissioni indirette associate all’energia acquistata (Scope 2 Market-based) si sono ridotte del 15% rispetto al 2024, grazie agli interventi di efficientamento energetico e all’incremento dell’utilizzo di energia da fonti rinnovabili.
Il Gruppo ha inoltre registrato una riduzione del 5,8% dell’intensità emissiva, confermando un miglioramento dell’efficienza ambientale in relazione alla crescita del business.
Impegno per le persone, il territorio e l’ambiente: i progetti sociali
Nel 2025 Gruppo DESA ha proseguito il proprio impegno a favore delle comunità e dei territori in cui opera, sostenendo iniziative ambientali, sociali ed educative.
Dalla rigenerazione del territorio con il progetto Agroforesta di Caravaggio, al sostegno alla lotta contro i tumori, fino ai programmi di formazione in Burkina Faso e alla sensibilizzazione sulla biodiversità nelle scuole attraverso 3Bee, il Gruppo ha promosso azioni concrete volte a creare valore condiviso, rafforzando il legame con persone, comunità e ambiente.
In questo percorso si inserisce anche il progetto “L’Oasi della Biodiversità”, realizzato da Apropos in collaborazione con 3Bee, ha continuato a unire rigenerazione ambientale, monitoraggio tecnologico e sensibilizzazione delle nuove generazioni. Attraverso l’adozione di 600 piante nettarifere distribuite in oasi di biodiversità in Sardegna, Sicilia, Lombardia, Basilicata, Puglia ed Emilia-Romagna, l’iniziativa ha contribuito alla creazione di un corridoio ecologico privato per gli impollinatori e al sequestro stimato di circa 1.669 kg di CO₂e nei primi sette anni.
Parallelamente, il percorso educativo “3Bee: A scuola di biodiversità” ha portato nelle scuole primarie strumenti digitali, attività STEM e laboratori dedicati alla conoscenza degli ecosistemi e al ruolo degli insetti impollinatori. Apropos ha supportato tre istituti scolastici italiani, coinvolgendo studenti, insegnanti e famiglie in un percorso di apprendimento attivo volto a promuovere comportamenti sostenibili e a formare le nuove generazioni come protagoniste della tutela ambientale.
La sostenibilità e le persone del Gruppo: l’inizio di un percorso condiviso
Gruppo DESA ha avviato negli ultimi mesi un programma di formazione dedicato alla sostenibilità rivolto a tutti i collaboratori. Il percorso formativo, realizzato attraverso sessioni in presenza, ha l’obiettivo di fornire a tutta la popolazione aziendale le conoscenze di base sui temi ESG e favorire una cultura condivisa della sostenibilità.
La scelta della formazione in aula sottolinea l’importanza attribuita al confronto diretto e al coinvolgimento delle persone: un elemento fondamentale per trasformare la sostenibilità da principio strategico a pratica quotidiana.
“Per noi la sostenibilità significa innanzitutto misurarsi con dati concreti e rendere conto in modo trasparente del percorso intrapreso. La scelta di sottoporre volontariamente il Bilancio ad Assurance nasce dalla volontà di dare maggiore solidità alle informazioni che comunichiamo e di costruire un rapporto di fiducia con i nostri interlocutori. Il nostro sguardo è sempre orientato verso il futuro: proprio per questo abbiamo ritenuto di iniziare un percorso che coinvolgesse tutte le aree aziendali e che ci portasse ad avere una rappresentazione precisa delle emissioni di gas serra”, dichiara Stefano Silva, Consigliere Delegato alle Operations di Gruppo DESA.
Per Gruppo DESA affrontare le sfide della sostenibilità significa mettere in relazione competenze, funzioni e persone, costruendo un percorso comune capace di generare valore nel tempo per l’azienda e per tutti i suoi stakeholder.
(Seregno (MB), 8 settembre 2026)